לעבוד ב'בעצמי'

בעצמי הנו ארגון חברתי הפועל לשילוב וקידום של אוכלוסיות מעוטות-הזדמנויות בתעסוקה יציבה והוגנת. כארגון שתחום עיסוקו קידום תעסוקה, אנו מכירים בחשיבות הרבה של עבודה בסביבה נעימה, הוגנת ומאתגרת– עבור העובד ועבור הארגון. אנו משקיעים מחשבה ופעולות רבות בכדי לאפשר לעובדינו ליהנות מאווירה תומכת, במקום משותף לקידום עשייה חברתית, תוך ביטוי אישי ועידוד יוזמות.

בעצמי הנו ארגון לומד, השם דגש על הפיתוח האישי והמקצועי של עובדיו, הזוכים להכשרות רבות במסגרת תפקידם, וכן למפגשי צוות והעשרה משותפת.

בארגון כ-140 עובדים קבועים, כ-70 בנות שירות לאומי וכ-50 מתנדבים המתנדבים ברובם על בסיס קבוע. רובם הגדול של עובדי ועובדות הארגון הם עובדי “שטח” הפרושים בכל רחבי הארץ, ביניהם: רכזות ישוב, רכזות מחוז, מנהלות תכניות, מנחי ומנחות קבוצות ועוד. לארגון קיים מטה הנמצא בתל אביב, ובו צוות מטה מהודק, בו עובדים בתחומי כספים, מנהל, משאבי אנוש, פיתוח ידע ועוד.

אנו מגייסים לאורך השנה עובדים למגוון משרות בארגון. אם אתם מתחברים לעשייה ולערכים שלנו, ועונים על דרישות המשרה המתפרסמת, נשמח להכיר!

משרות פתוחות

מנהל.ת פעילות ארצית - חל"ד

מספר משרה - 123

פרטי המשרה

תיאור התפקיד:

  • שותפות בהובלת הארגון למימוש המדיניות והאסטרטגיה שלה במישור הארצי- חברת הנהלה
  • ניהול אופרטיבי, פיתוח המשאבים  והתקציבים השוטפים של פעילות העמותה.
  • ניהול וליווי צוות מנהלי התוכניות ותחומי הרוחב בפעילות.
  • פיקוח ובקרה על הפעילות השוטפת, אחריות על הפיתוח המקצועי ובקרה על התקציב.
  • שותפות בהנהלה ובתהליכים ארגוניים המשפיעים על פעילות הליבה הארגונית לרבות טיוב ממשקי עבודה פנים ארגוניים .
  • ניהול קשרי שותפויות : שימור ופיתוח שותפויות וממשקי העמותה – ממשלתיים וחברתיים.
  • אחריות כוללת על הגשת הצעות למכרזים וקולות קוראים מטעם הארגון, משלב איתור המכרזים, ניהול וביצוע תהליך ההגשה ועד קליטת הפעילות החדשה בארגון.

דרישות התפקיד:

  • תואר שני בעבודה סוציאלית – חובה
  • ניסיון ניהולי משמעותי בתחום הרווחה והתחום החברתי- חובה
  • ניסיון בניהול, הדרכה והנחייה של צוותי עבודה מקצועיים -חובה
  •  ידע והכרות עם תחום קידום תעסוקה – יתרון
  • ניסיון בעבודה עם משרדי ממשלה – יתרון
  • חשיבה יצירתית ואסטרטגית
  • יכולת עבודה מערכתית מרובת ממשקים
  • יכולת עבודה עצמאית ועבודת צוות במגוון תחומים בו זמנית
  • יכולת ביטוי גבוהה בכתב ובע”פ

 

היקף המשרה: 100%, כפיפות למנכלית הארגון ושותפות כחבר.ת הנהלה .

 

תחילת עבודה: ספטמבר 2020 לתקופה של חצי שנה (החלפה לחל”ד)

 

מקום העבודה: משרדי הארגון  דרך בן צבי 84 תל אביב,  לעיתים נדרשת ניידות ברכב.

 

קורות חיים יש לשלוח לדוא”ל: cv@be-atzmi.org.il  בציון משרה :123

---------------

רכזי/ות פרט לתכנית "ריאן"

מספר משרה - 110

פרטי המשרה

תיאור התפקיד

  • חשיפת משתתפים לתכנית
  • מתן מידע וסיוע למשתתף מול גורמים ממשלתיים , בעיקר בהקשר של מיצוי זכויות
  • ביצוע אינטייק, בניית תכנית אישית וליווי כל משתתף
  • הכנת משתתפים לראיונות עבודה, והשמתם בעבודה התואמת את יכולותיהם ורצונותיהם
  • תיאום וניהול קשר עם הגורמים השונים אליהם מופנים משתתפים במסגרת יישום התכנית
  • ליווי משתתפים לאחר השמה
  • השתתפות בישיבות צוות, ובמשימות המרכז הכלליות
  • עבודת ממשקים עם מנהלי המרכזים ועובדות סוציאליות קהילתיות

דרישות התפקיד

  • תואר אקדמי ראשון / תעודת הנדסאי/טכנאי מוסמך
  • ניסיון של שנתיים לפחות בשילוב אנשים בשוק העבודה בחברה הערבית/הבדואית בדרום
  • הכרות ברמה גבוהה עם office
  • ערבית ברמת שפת אם
  • ניסיון בעבודה בסביבה ממוחשבת
  • כושר ביטוי בכתב ובעל פה ברמה גבוהה
  • שירותיות
  • נחישות ודבקות במשימה

דגשים

כפיפות למנהל/ת מרכז

העבודה באזור באר שבע / המשולש

היקף המשרה 100%

המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד

 

קורות חיים יש לשלוח למייל cvr@be-atzmi.org.il בציון משרה מס’ 110

נא לציין ציפיות שכר

מתנצלים מראש, רק פניות מתאימות תענינה

---------------

לתוכנית דף חדש דרוש.ה עובד.ת סוציאלית

מספר משרה - 454

פרטי המשרה

תפקיד העו”סית יכלול את המרכיבים הבאים:

  1. ליווי שיקומי של נשים יוצאות מקלטים וילדיהן, בביתם ובקהילה בה בחרו לפתוח את הדף החדש בחייהן
  2. ליווי תהליכי להשתלבות בעבודה והתקדמות תעסוקתית
  3. סיוע בהתארגנות, מיצוי זכויות ותיווך לשירותים בקהילה
  4. יצירת שותפויות ואיגום משאבים לקידום משתתפות התכנית וילדיהן

 

 

תנאי סף:

  1. תואר ראשון בעבודה סוציאלית ורישום בפנקס העובדים הסוציאליים (חובה)
  2. ניסיון מקצועי בליווי ושיקום נשים נפגעות אלימות/ שיקום תעסוקתי/ קידום מיצוי זכויות של אוכלוסיות מודרות, לפחות שנתיים
  3. מוכנות ויכולת ניידות גבוהה
  4. יתרון לדוברי רוסית
  5. חיבור למטרות התכנית ומחויבות לקידומן

 

 

התפקיד כולל קבלת הכשרה, הדרכה וליווי מקצועי .

אחוז משרה – 100%

העסקה בהתאם לתנאי צו הרחבה.

אזור- מרחב מרכז

יש לשלוח קורות חיים לכתובת: cv@be-atzmi.org.il,

בציון מספר משרה: 454

מתנצלים מראש, רק פניות מתאימות תיעננה.

 

---------------

מנהל/ת הדרכה ופיתוח ידע למרכזי "ריאן"

מספר משרה - 103

פרטי המשרה

פרופיל המשרה :

  • ניהול מערך ההדרכה בתכנית , לרבות ניהול צוות הדרכה.
  • בניית מערכי הדרכה ופיתוח מודלים לפעולה חדשים וחדשניים לפעולה.
  • בחינת אפקטיביות ואפיון של פעילות הדרכה , סדנאות והדרכות .
  • זיהוי צרכי הכשרה של צוות ההדרכה בתחום הסדנאות וההדרכות.
  • הקמה והפעלה של תשתית ספקים לטובת ביצוע סדנאות והדרכות.
  • בחינת מגמות וכלים להשתלבות בתעסוקה התואמים את הצרכים של אוכלוסיית היעד ושילובם בתכנית העבודה .
  • שותפות בצוות מוביל התכנית.

דרישות התפקיד:יש לשים לב שאילו תנאי סף למשרה

  • תואר אקדמי – חובה
  • ניסיון מתחום התעסוקה – -חובה
  • ניסיון בעבודה בחברה הערבית-חובה
  • ניסיון בניהול צוות הדרכה (3 עובדים לפחות )– חובה
  • ניסיון מוכח של 3 שנים בניהול ופיתוח מערכי הדרכה/העברת הדרכות – חובה
  • תעודת הסמכה בהנחיית קבוצות – חובה
  • בקרה ומשוב על המדריכים/מנחים-חובה
  • ניסיון בניהול ופיתוח ידע – חובה

מיקום המשרה  מטה הארגון – דרך בן צבי 84 תל אביב

התפקיד כרוך בנסיעות ברחבי הארץ- ניידות חובה

קו”ח  ניתן להגיש למייל cvr@be-atzmi.org.il לציין מספר משרה : 103

כניסה לתפקיד באופן מיידי.

מתנצלים רק פניות מתאימות שעומדות בתנאי הסף תענינה .

---------------

לתוכנית דף חדש דרושה מלוות משפחה

מספרי משרה : מרכז-432, דרום -453, צפון -455

פרטי המשרה

תפקיד מלוות המשפחות הוא תפקיד חדש בתכנית חדשנית ופורצת דרך, וכולל:

  1. ליווי נשים וילדים יוצאי מקלטים בביתם ובקהילה, בהנחיית עובדות סוציאליות
  2. יישום תכנית הליווי בהתאם לרכיביה – מיצוי זכיות, ניהול תקציב, ניהול משק בית, התמצאות בקהילה, תעסוקה, הורות ועוד.
  3. תמיכה, העצמה סיוע והכוונה של הנשים המשתתפות בתכנית

דרישות התפקיד:

  1. 12 שנות לימוד – חובה
  2. ניסיון בעבודה בפרויקטים חברתיים ו/או בליווי א.נשים ומשפחות – יתרון
  3. רגישות, חוסר שיפוטיות, אמפטיה וכישורים בין אישיים מעולים
  4. תושייה, יוזמה ויצירתיות
  5. מיומנויות מחשב

תנאי העסקה:

  1. היקף משרה: 100%
  2. מוכנות ויכולת התניידות בכל מרחב הפעילות
  3. גמישות בשעות העבודה
  4. קורס הכשרה בכניסה לתפקיד, וקבלת הכשרה והדרכה באופן קבוע בהמשך
  5. אזור- דרום

יש לשלוח קורות חיים לכתובת:cv@be-atzmi.org.il

מתנצלים מראש רק פניות מתאימות תיעננה.

 

---------------

רכז/ת משאבי אנוש

מספר משרה - 129

פרטי המשרה

פרופיל המשרה:

  1. טיפול שוטף בתהליכי מש”א בארגון, ליווי מנהלים, הובלה וביצוע של תהליכי שימור עובדים.
  2. עבודה מול מנהלים בארגון בתהליך קליטת עובדים.
  3. אחריות ובקרה על הסכמי העסקה.
  4. פיתוח תהליכים ארגוניים במחלקת מש”א.
  5. קידום וייזום נושאי רווחה.
  6. טיפול בנושאי פרט על כל היבטיו.

דרישות התפקיד:

  1. תואר אקדמי רלוונטי-חובה
  2. ניסיון בעבודה בתחום המש”א בארגון בינוני-גדול-תנאי סף!
  3. ידע בדיני עבודה-חובה
  4. ניסיון בכתיבת תהליכי עבודה-יתרון
  5. ניסיון בעבודה עם מערכות מידע לניהול תחום מש”א-יתרון
  6. רקע בעבודה בארגונים חברתיים- יתרון.

היקף המשרה: 100%

מקום העבודה:במשרדי הארגון , בית פנרמה, דרך בן צבי 84 תל אביב

תחילת עבודה: מידית.

קורות חיים נא לשלוח לכתובת מייל :  cv@be-atzmi.org.il בצירוף מס’ משרה 129

מתנצלים מראש, רק פניות מתאימות תיענינה.

---------------

עובד/ת סוציאלי/ת לתכנית "תעסוקה לרווחה" בראשון לציון

מספר משרה - 435

פרטי המשרה

התפקיד יכלול את המרכיבים הבאים:

ליווי פרטני וקבוצתי של המשתתפים בתכנית.

ליווי תהליכי השתלבות בעבודה והתקדמות תעסוקתית.

גיוס משתתפים לאורך שנת פעילות.

רתימת שותפים, קשרי מעסיקים ותפעול ותכלול התכנית ברמה מערכתית וקהילתית.

דרישות:

תואר ראשון בעבודה סוציאלית ורישום בפנקס העובדים הסוציאליים (חובה)

ניסיון בליווי תעסוקתי- יתרון

יחסי אנוש טובים , ראש גדול ויכולת הנעה, תקשורת בין אישית מעולה.

חיבור למטרות התכנית ומחויבות לקידומן.

 

התפקיד כולל קבלת הכשרה, הדרכה וליווי מקצועי מקיף.

העבודה במשרה מלאה. העסקה בהתאם לתנאי צו הרחבה.

תחילת עבודה: יוני 2020

 

יש לשלוח קורות חיים לכתובת: cv@be-atzmi.org.il

בציון מספר משרה : 435

---------------

עובד/ת סוציאלי/ת לתכנית "תעסוקה לרווחה"–מ.א. מטה יהודה

מספר משרה - 439

פרטי המשרה

תפקיד יכלול את המרכיבים הבאים:

ליווי קבוצתי ופרטני  של המשתתפים בתכנית

גיוס משתתפים לתכנית הכוללת השתתפות בקבוצות ליווי פרטני

ליווי תהליכי השתלבות בעבודה והתקדמות תעסוקתית

רתימת שותפים , תפעול ותכלול התכנית ברמה מערכתית וקהילתית

 

דרישות:

תואר ראשון בעבודה סוציאלית ורישום בפנקס העובדים הסוציאליים (חובה)

נדרשת עבודה פעם בשבוע אחר הצהריים – חובה

ניסיון בליווי תעסוקתי- יתרון

יחסי אנוש טובים, ראש גדול ויכולת הנעה, תקשורת בין אישית מעולה

חיבור למטרות התכנית ומחויבות לקידומן

 

התפקיד כולל קבלת הכשרה, הדרכה וליווי מקצועי.

העבודה במשרה מלאה. העסקה בהתאם לתנאי צו הרחבה.

העסקה למשך חצי שנה,החלפה לחל”ד.

תחילת עבודה: יוני 2020

 

יש לשלוח קורות חיים לכתובת:cv@be-atzmi.org.il,

בציון מספר משרה : 439

---------------

ראש צוות בעל.ת ניסיון בקשרי מעסקים למרכז ריאן טייבה

מספר משרה - 101

פרטי המשרה

תיאור תפקיד:

  • ניהול והובלת צוות המרכז ליעדים ותוצאות.
  • פיתוח עסקי אזורי לאיתור מעסיקים והבניית שיתופי פעולה לצורך גיוס והשמת משתתפי התוכנית.
  • ניהול קשר שוטף עם מעסיקים אסטרטגיים.
  • ניתוח תפקיד למשרות מוצעות, הכולל לימוד המשרה ותיאור מפורט שלה לשם התאמה בין המשרה למשתתף.
  • שיווק כלי משרד העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים למעסיקים, ייזום הכשרות פנים מפעליות, וסיוע בשימוש בכלים אלו, יחד עם מנהל תחום הכשרות מקצועיות.

דרישות:

  • ניסיון בניהול צוות עובדים – חובה
  • תואר אקדמי – חובה
  • ניסיון בעבודה מול מעסיקים לצורך יצירת מקומות עבודה בקרב מעסיקים -חובה
  • ניסיון בעבודת צוות –חובה
  • שפה ערבית שפת אם –חובה
  • ניסיון בניהול פעילות הקשורה באוכלוסיית החברה הערבית לרבות פעילות שמהותה באספקת שירותים לקהילה- ייתרון
  • היכרות ברמה גבוהה עם office
  • ניסיון בשיווק ומכירות
  • כושר ביטוי בכתב ובעל פה ברמה גבוהה
  • יכולות בינאישיות גבוהות

העבודה במרכז  ריאן טייבה , היקף המשרה 100%

קורות חיים יש לשלוח למייל cvr@be-atzmi.org.il בציון משרה מס’ 101

מתנצלים מראש, רק פניות מתאימות תענינה

---------------

נא לשלוח קורות חיים, בציון התפקיד ומספר משרה ל: cv@be-atzmi.org.il.

במידה ובמודעה ספציפית מצוינת כתובת אחרת למשלוח, יש לשלוח אליה.